Novo Fundo de Garantia Salarial pode recusar ou reduzir pagamentos em caso de fraude
O novo Fundo de Garantia Salarial, que entra em vigor a 04 de maio, pode recusar pagamentos em caso de “conluio ou simulação” ou reduzir o valor dos créditos se verificar “desconformidade” com a média salarial dos últimos 12 meses.
